Spielregeln • vitalvita Akademie

Die 12 Spielregeln

Was bitte vorab alle neuen 'Learningfriends' über die vitalvita Akademie wissen bzw. lernen sollten.

Eigentlich sollte es keine “Netiquette” benötigen, d.h. Regelungen, wie die Nettigkeit und Etikette (von französisch étiquette), auch Benimmregeln genannt, zu wahren ist – der respektvolle und höfliche Umgang miteinander sollte immer und überall eine Selbstverständlichkeit sein.

Gerade in ‘social’ media mangelt es offenbar leider immer häufiger an gewissen Umgangsformen, Respekt und Anstand, einer gewissen Sozialkompetenz. Auch deshalb gibt es geschützte Räume in der vitalvita Akademie für die Konzentration auf das jeweils Relevante.

Social Learning bedeutet auch, eine Voraussetzung ist eine gewisse Konfliktfähigkeit, diese wiederum setzt eine gewisse Frustrationstoleranz voraus. Hier liegen einige Lernbedarfe.
Learning bedeutet sehr viel mehr als auswendig lernen, pauken oder ‘Bulemie-Lernen’, nämlich vom passiven Wissen (Theorie/n) zum aktiven Wissen zu gelangen und vom Wissen ins Tun. Dafür braucht es einen gelungenen Prozess, den sogenannten Praxistransfer.
Vom Wissen zum Können zu kommen bedeutet auch üben, üben, üben, dafür kann Kommunikation hilfreich sein.
Im Zusammenhang mit Konflikt-Deeskalation soll hier vor allem auch schon einmal auf die Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall B. Rosenberg aufmerksam gemacht werden.
Kommunikation, bei der es um Verstehen und Verständigung geht, geht weiter als die in ‘social’ media übliche ‘one-way’-Kommunikation und das wilde Kundtun von Meinungen.

Sich um Verständigung bemühen ist ein erster Schritt in ein gesundes, förderliches und konstruktives Miteinander.

Dafür kann hilfreich sein

bestimmte Informationen in den Raum zu stellen, über die wir uns in einem respektvollen Diskurs austauschen und ggfls. etwas Neues erfahren und dazu lernen können. Auch das gemeinsame Üben, üben, üben ist ein Erfolgsfaktor beim Learning.